Cartilha eSocial: O que vai mudar na nossa relação trabalhista e previdenciária?

Instituído pelo Decreto 8.373/14, o eSocial é mais nova forma de enviar ao Governo as informações trabalhistas, fiscais e previdenciárias. Todos os sistemas de gestão de pessoas do Brasil serão alterados em função do eSocial para um ÚNICO BANCO DE DADOS na internet. A obrigatoriedade do eSocial começou em julho de 2018.

Procedimentos internos precisam ser mudados, pois haverá um detalhamento muito grande no envio das informações, portanto, fique atento às NOVAS ORIENTAÇÕES sobre os procedimentos que precisarão ser seguidos para evitar AUTUAÇÕES e MULTAS à empresa!

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São Paulo, 14 de Agosto de 2018.

ALEXANDRE DE CALAIS

OAB/SP 128.086